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李自学在股东大会上也表示，公司未来将聚焦5G主航道并持续加大研发投入。而中兴通讯CEO徐子阳则透露，中兴通讯聚焦的关键技术已经形成领先的技术优势，“公司5G专利布局超过3000件，已向ETSI（欧洲电信标准化协会）披露首批3GPP 5G SEP（标准必要专利）超过1000族，已储备5G终端相关专利超300个”。

招商证券张夏策略团队日前发布报告，指出2019年很可能会呈现居民资金从房产转向股票。招商证券表示，2005年以来A股整体回报和一线城市地产的回报率非常接近，但是居民对于股票的资产配置比例却远低于对房地产的配置比例。未来，新生一代的购房需求将会弱化，而股票的长期回报则是由上市公司ROE和估值水平决定的。目前A股正处于ROE保持稳定、估值低位、长期资金持续流入等利好叠加期，长期持有股票的优势将逐渐显现。

“袁仁国身为党员领导干部和我省重点国有企业负责人，把党和人民赋予的国有企业经营管理权当作个人和家族谋取私利的工具，严重违反党的纪律和国家法律法规规定，且在十八大后不收敛、不收手，性质十分恶劣，应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等有关规定，经省纪委常委会会议、省监委委务会议研究并报省委批准，决定给予袁仁国开除党籍、开除公职处分，将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法处理。”贵州省纪委监委网站发布的消息称。

张法俊的控制欲，在这一阶段显露无疑。他成立了一个审计部门，用来监督员工，这个部门后来被胡兴民称为张法俊的‘东厂’。数学系出身的张法俊，看来对历史还是颇有研究，管理人才的方式竟学起了明太祖朱元璋。无论管理方式如何，至少在卜广齐离开三年后，张法俊终于后知后觉。在召集了一批新的管理队伍，中蛋开始冲刺。七年不见动静，张法俊心中有些没底，胡兴民却认为此时反击为时未晚。他深知中蛋最大的优势，在于美蛋高达 20 亿美元的销售额以及 8% 的获利能力所带来的资本底气，要对付正在崛起的京东，一招就已足够——价格战。

接下来需要安置的员工只剩下第二批。目前还有较为核心的几百名员工，包括核心管理层、核心研发人员、基层员工（保养、保安、维护、售后）等，这几百名员工将继续留用，直至重整投资人股权交割，“我理解，新的投资方可能会比较希望他们能在新飞工作，但这要看这些人的想法，到时候是一个双向选择的过程，可以选择拿了补偿金走人，也可以选择和新飞建立新的劳动合同关系。”

除了时代的快速发展和年轻人、新思想的渗透，资本市场日新月异的发展也推动企业家认知的转变。拿A股来说，在2015年A股市场大幅波动之后，监管层坚持稳中求进工作总基调，强监管修养生息，促发展激发活力，各方面制度改革创新不断：在多层次市场体系建设方面，新三板分层和交易制度改革取得新的突破，证券发行与承销管理办法、区域性股权市场监督管理试行办法等的制定或修订取得新进展；在IPO环节，积极推动发审委改革，完善新股发行常态化，有效缓解“堰塞湖”现象，股票发行、减持、退市等基础制度进一步夯实，改善资本市场各方预期；国际化步伐坚定不移，继推出沪港通、深港通之后，启动H股“全流通”试点，A股纳入明晟（MSCI）新兴市场指数即将成行，铁矿石期货首迎境外投资者，引更多品种国际化预期，资本市场双向开放水平进一步提高。